职工代表提案小知识
2022-11-15 15:02:34管理员
什么是提案?
提案指职工代表从职工切身实际利益出发,提出的改善性建议方案。是职工代表在广泛征集职工意见、充分开展调查研究的基础上,对医院发展和职工工作生活中存在的问题,依照规定程序提请医院处理的质量更高、更为正式的意见和建议,是引导职工充分发挥主体作用,提升职工参与医院管理水平和效果的重要途径,是职工参与医院民主管理的重要体现。
提案的组成是什么?
提案表由案由、提案人、附议人、提案原因、建议或措施等内容构成。
案由:案由是提案的主旨,如同文章题目,应力求用简明的文字写出。注意案由和提案内容的一致性,勿出现脱节和矛盾现象。
提案人:提案人应当为职工代表。职工代表可以个人或者联名的方式提出提案。如果是联名提案,发起人签名应列于首位。
附议人:附议人即强烈赞同提案人所提提案的职工代表,但并非提案的发起者。附议人人数不得超过五名。
提案原因:提案原因需说明提案所要解决某项问题的理由或根据。它是提案的核心部分。在阐述理由时,应尽可能抓住问题的实质、要害,做到明确、扼要、具体,避免笼统、空泛。
提案内容:阐述所提提案的问题。要注意案由和提案内容的一致性,不要出现脱节和矛盾现象。
建议措施及分析:建议措施及分析即为提案人针对提案所提问题,提出的自己的主张和办法。提案应做到准确具体、宏观思考和切实可行这三个原则。要求提案人对实际情况有一定程度的把握。应尽量提供多种可选择措施,给选择题,而不是问答题,便于医院管理部门综合考虑。
提案撰写技巧
一、主题要鲜明。提一件提案,首先要考虑这件提案要解决什么问题,有一个中心思想,选择提案题目应围绕“医院工作重点、发展改革难点、管理中的痛点、职工关心热点”。认真分析,精心推敲,鲜明地表达主题思想。
二、措施要可行。提出的意见和建议,既要考虑到职工的愿望和要求,又要考虑到医院当前的承受能力。在写提案时就要考虑解决的办法,提案人同时要尽量知悉相关政策、法规、制度,以免提出的措施与上述有矛盾,力求所提建议和措施有较强的针对性和可行性。尽量提出多个建议方案,便于医院管理部门综合考虑。
三、表意要简洁。“把要紧的话讲出来,把重要的理点出来,把关键的数抠出来”。有话则多,无话则少,不能把提案写成研讨文章,提案内容要充实,既有看法,又有办法,做到一事一议,表意明白,符合规范。
提案实例参考
XXXX第X届职工代表大会
提 案 表
提案人 | 张力 | ||
科室 | 普外一区 | 职务 | 医疗组长 |
附议人 | 廖涛、李小菁 | ||
提案题目 | 关于强化教育培训,全面提升干部职工素质的提案 | ||
具体内容 (请尽量说明提案背景、现状调研、提案理由等) | 人力资源的质量,对企业的发展至关重要。 特别是在医院减人提效新形势下,要加大教育培训力度,全面提升干部职工队伍的安全素质、业务素质和政治素质。 目前医院有继教、有培训,培训的效果尚待提高。 | ||
具体建议 (请尽量详细说明实施措施) | 一、组织好外部培训。每年我们都有一些同志参加外部举办的各类培训。建议做到:人员外出培训前有谈心(专业或科室领导与之沟通)、有目标(要学会什么),培训中有监管(不失控),培训后有考核(如检查笔记、考试等),通过增加员工学习的压力,促进其学到更多的知识。 二、组织好内部培训。建议持续开展医学各专业、护理、医技等技术培训。由相关专业牵头组织,内容侧重于与医院发展和开展新业务相关的专业知识,参加培训人员侧重于相关专业人员,必要时职能部门员工也应参加。培训讲者可以是科室负责人,也可以医疗组长或技术骨干。 三、组织好思想政治工作培训。要通过文件、会议、座谈会等多方式,使上级的方针政策,及时地传达到广大员工中去,提高干部职工的政治素养。 四、把培训融入活动。以群众性活动为抓手,利用好知识竞赛、岗位练兵、手指口述,技术比武等活动,从而提升职工队伍安全素质和技术素质。
五、利用好井口电子牌板阵地。要增加关于矿井安全生产或安全技术的专题或教程视频,让员工在工余之中也能学到一些安全知识。 | ||
提案工作小组审查意见: □ 同意立案,并进行立案登记。编号: □ 作为一般性意见,转 科参考处理。 提案工作小组组长签字: 年 月 日 |